sábado, 15 de julio del 2023
Imagen de Veracruz 
FacebookTwitterYoutube
Diario del Istmo
Suscribete a nuestros boletines
Estado

En Misantla, CBTiS 67 podría ir a huelga por tiempo indefinido

Misantla | 2022-09-07 | Arquímedes González
En Misantla, CBTiS 67 podría ir a huelga por tiempo indefinido
Diario del IstmoDiario del Istmo

Al menos 16 trabajadores del CBTiS Número 67, de esta ciudad, son afectados en sus derechos laborales, si esta situación no se resuelve pudieran llegar hasta la huelga por tiempo indefinido, así lo manifestó Cesar Daniel Herrera, suplente del secretario general del SNTE de la Delegación D-II-52.

En entrevista con el suplente del secretario general del SNTE de la Delegación D-II-52, dio a conocer que son al menos 16 compañeros de trabajo que no cuentan con una basificación, esta situación, explicó, obliga a exigir a la autoridad educativa a que les resuelva su situación laboral, pues desde hace años que no se les ha tomado en cuenta violando de cierta forma sus derechos.

“Esto responde a un movimiento que se está comenzando a nivel nacional, todos los docentes en su momento ingresamos por el examen de oposición, para tener una plaza en este caso media superior, hemos estado sometidos o condicionados, a contratos temporales, de dos años, cuatro años, y más recientemente con contratos que van de 5 a 6 meses, y cada ese tiempo se debe de renovar ese contrato”.

Mencionó que hay una nueva ley de la carrera de los profesores, que menciona: “una vez habiéndose cumplido 6 meses un día, sino esta desfavorable en el expediente, teníamos ya derecho la basificación y eso es lo que no ha pasado, por eso estamos comenzando, aquí en el plantel y en varios planteles del estado, de la República, a manifestarnos en esta situación, que es una injusticia, el hecho de que el día de hoy peleamos por el derecho que nos corresponde”, dijo.

UBIK-T
  • Lo último
  • Lo más leído
Diario del Istmo
Diario del Istmo

SÍGUENOS EN REDES

 

Nosotros | Publicidad | Suscripciones | Contacto | Aviso de Privacidad

 

 

Reservados todos los derechos 2023