México | 2023-10-12
Muchas veces cuando un mexicano acude a solicitar empleo, uno de los requisitos que se solicitan es la carta de antecedentes no penales, un documento que era obligatorio, sin embargo, esto podría cambiar.
Y es que el Senado de la República aprobó por unanimidad con 69 votos a favor que hubiera una reforma en la Ley Federal del Trabajo y la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado esto para que los patrones logren impedir que se solicite la carta de antecedentes no penales.
Este proyecto que fue aprobado prohibirá a los patrones o a sus representantes el solicitar a los trabajadores la carta de antecedentes no penales, ya que se consideraba como un acto de discriminación, siendo previamente aprobado por la Cámara de Diputados.
El proyecto que se reformó está en el apartado de la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado en el apartado B, del artículo 123 Constitucional, esto para que no se discrimine a razón de origen étnico, de género, de edad, discapacidad, condición social, preferencias sexuales, esto para que haya un mejor ingreso de los trabajadores a las empresas.
Sin embargo, la iniciativa tiene algunos casos excepcionales como se da en el ingreso de las personas que busquen trabajos en las instituciones de seguridad pública o privada.
Ahora que lo sabes podrás tomar en consideración cómo estarán operando los reclutadores, así como si estás interesado en un trabajo que no sea en cuestiones de seguridad, ya no será requisito obligatorio el que te soliciten la carta de antecedentes no penales.
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